ダイバーシティ＆インクルージョンの取り組み指標「D＆I AWARD 2024」で最高評価「ベストワークプレイス」を受賞

コスモエネルギーホールディングス株式会社（代表取締役社長：山田 茂、以下「当社」）はダイバーシティ＆インクルージョンへの取り組み評価指標である「D＆I Award 2024」において、当社として初めて最高評価の「ベストワークプレイス」に認定※1されました。

「D＆I AWARD」は、ダイバーシティ＆インクルージョンに取り組む企業を認定・表彰する日本最大のアワードです。「D＆I Award 2024」において評価対象となる「ダイバーシティ」とは、「ジェンダーギャップ」「LGBTQ+」「障がい」「多文化共生」「育児・介護」の５つの要素を指しています。

コスモエネルギーグループ（以下「当社グループ」）は、「差別の禁止」「公正・公平な評価と差別等の禁止」「多様性の尊重」「ハラスメントの禁止」「雇用の安定への取り組み」を企業行動指針に掲げており、ダイバーシティ＆インクルージョンの取り組みをグループ全体で推進しています。その結果、2023年度に初めて認定を取得（「アドバンス」）しました。2024年度は女性リーダーの育成、女性ロールモデルとの交流機会や、婦人科系疾患のサポート強化、LGBTQ+をインクルージョンする人事制度の変更、障がい者雇用率や定着率の向上等の各種取り組み※2に注力し、最高評価である「ベストワークプレイス」に認定されました。